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Danno alla salute e prova del rischio specifico
Con ordinanza n. 1269 del 17 gennaio 2022 la Corte di Cassazione ha affermato che il concetto di…
![](https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2022/02/240_F_305189936_nstUU2ZZRG3Q5iVw7tQXIQDtJqlEVM49-340x220.jpg)
Il parere del Garante Privacy sulla digitalizzazione dei certificati di esenzione dal vaccino
Il Garante per la protezione dei dati personali ha espresso parere favorevole sullo schema di DPCM che…
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Obbligo di comunicazione dei lavoratori autonomi occasionali: le FAQ dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro
Con la nota n.109 del 27 gennaio 2022 l’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha fornito ulteriori chiarimenti…
![](https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2020/07/donna-anonima-potata-di-affari-che-controlla-accordo-prima-della-firma_1098-18907-340x220.jpg)
INL: i presupposti necessari per la revoca del provvedimento di sospensione dell’attività imprenditoriale
Con la nota n. 151 del 2 febbraio 2022, l’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha fornito chiarimenti…
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Covid-19: il nuovo decreto legge con l’allentamento delle restrizioni
È stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 29 del 4 febbraio 2022 il testo del decreto-legge…
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Corte di Giustizia: le ore del periodo di ferie devono essere considerate come ore di lavoro prestato
Con la sentenza del 13 gennaio 2022, emessa nella causa C-514/20, la Corte di Giustizia ha affermato…
![](https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2020/10/vista-potata-delle-donne-di-affari-che-leggono-documento_74855-4169-340x220.jpg)
Licenziamento per giustificato motivo oggettivo e obbligo di repêchage
Con ordinanza n. 1386 del 18 gennaio 2022 la Corte di Cassazione ha ribadito che spetta al datore di…
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Pubblicato in Gazzetta Ufficiale il decreto Sostegni ter
È stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 21 del 27 gennaio 2022, il testo del decreto legge 27…