L’accertamento incidentale del fatto reato imputabile al datore di lavoro
Con la decisione 19 giugno 2020 n. 12041 la Corte di Cassazione si è pronunciata in tema di assicurazione…
Un nuovo profilo di incostituzionalità del Jobs Act
Con comunicato del 25 giugno 2020 l'Ufficio Stampa della Corte Costituzionale ha reso noto che sono state…
Contratto a tutele crescenti e quantificazione dell'indennità risarcitoria
Con la decisione 19 maggio 2020 n. 2503 il Tribunale di Roma, dopo aver accertato l’illegittimità…
Nullità della clausola che rimette all’arbitrio del datore di lavoro la risoluzione del patto di non concorrenza.
Con ordinanza n. 10535 del 3 giugno 2020 la Corte di Cassazione ha ribadito il principio secondo cui…
Licenziamento disciplinare e abuso del telepass aziendale
Con la decisione 3 giugno 2020, n. 10540 la Corte di Cassazione ha stabilito che integra giusta causa…
Uber Italy commissariata per intermediazione illecita e sfruttamento del lavoro dei c.d. riders
Con il decreto n. 9 del 28 maggio 2020 il Tribunale di Milano ha disposto l’amministrazione giudiziaria…
Il diritto allo smart working per i lavoratori disabili
Con il decreto del 23 aprile 2020 il Tribunale di Bologna ha ordinato ad una società che aveva negato…
Ordinanza del Giudice del lavoro su ferie e smart working
Il Tribunale di Grosseto, con ordinanza del 23 aprile 2020 resa a definizione di un procedimento di urgenza…