Questo autore deve ancora scrivere la sua biografia.Nel frattempo lasciaci dire che siamo orgogliosi Admin2 dei contributi e 433 voci.
Ed ecco un bel convegno promosso da Elisabetta Catelani nell’ambito del PRIN SE.CO.R.E TECH (Self- and Co-regulation for Emerging Technologies: Towards a Technological Rule of Law) e del Centro Detect della nostra Università. Parliamo di tecnologie dell’informazione e della comunicazione (ICT) nel quadro dell’Unione europea. Il taglio interdisciplinare dell’iniziativa consentirà di affrontare con relatori […]
Il prossimo 21 novembre parteciperò al convegno organizzato da “LabChain Workshosp 2022” dedicato a “Intelligenza artificiale e mercati digitali: sfide per il diritto del lavoro” che si svolgerà presso il parlamentino del Cnel e online sul canale YouTube Cnel. Si tratta di una occasione importante di confronto su un tema complesso ed attuale.
Con sentenza del 13 luglio 2022 il Tribunale di Firenze, giudice monocratico del lavoro, ha accolto la domanda del lavoratore, quadro con mansioni di direttore di ipermercato, con riferimento al compenso per le ore di straordinario eccedenti il limite della ragionevolezza (nel caso affrontato, pari a 60 ore mensili). Il Tribunale, nonostante l’art. 17 d.lgs. […]
Il prossimo 8 novembre terrò un seminario sul lavoro a tempo determinato nell’evoluzione normativa. Il corso ha l’obbiettivo di esaminare la disciplina del contratto a tempo determinato per offrire un quadro aggiornato di tale tipologia contrattuale, affrontando le questioni pratiche poste anche dal superamento della fase transitoria di regolamentazione di cui all’art. comma 1.1. del […]
Con nota n. 1959 del 30 settembre 2022, l’INL ha fornito alcuni chiarimenti in merito alla decorrenza del termine quinquennale di prescrizione dei crediti da lavoro, al fine di garantire al personale ispettivo una corretta adozione del provvedimento di diffida accertativa. Muovendo dalla recente pronuncia della Cassazione n. 26246/2022 – con la quale si è […]
La Corte di Giustizia UE, con la sentenza 13 ottobre 2022 (causa n. C-344/20) è intervenuta in relazione ad un giudizio concernente la negazione della possibilità di svolgere un tirocinio a una donna di confessione musulmana che si era rifiutata di rimuovere il velo durante il lavoro a fronte di una regola della cooperativa, che […]
Copyright © Studio Legale Albi 2014-2025 – P.IVA 01864450505